МЕНЕДЖЕРЫ-ЭКОНОМИСТЫ НАУЧНОЙ СФЕРЫ

 

В современных условиях руководителю и специалисту необходимо иметь навыки эффективного общения и командной работы, быть мотивированным и инициативным, владеть профессиональной этикой, быть гибким и адаптируемым, использовать современные информационные коммуникационными технологии и уметь принимать правильные решения в критических ситуациях. Помочь в обучении этим навыкам призвана специальность «Инновационный менеджмент», обучение по которой проводится в Институте подготовки научных кадров НАН Беларуси. В последних числах июня дипломы о переподготовке по данной специальности получили первые выпускники

 

Первым выпуском инновационных менеджеров в Институте подготовки научных кадров НАН Беларуси стала группа из 15 человек, пятеро из которых являются сотрудниками организаций НАН Беларуси (Института физико-органической химии, Физико-технического института, НПЦ по механизации сельского хозяйства, Института физиологии, Управления делами НАН Беларуси). Для них учеба стала усилением позиций на текущих должностях, а возможно и трамплином для дальнейшего развития научной карьеры, т.к. инновационная специальность – это сфера деятельности научного работника. При наличии особых личностных качеств: «предпринимательской жилки», организаторского таланта и  предшествующего практического и научного опыта, специально обученные по инновационным специальностям научные работники впоследствии смогут эффективно развивать и управлять наукой и научной деятельностью, создавать новые технологические решения и конструктивно взаимодействовать с различными национальными и международными структурами.

Как отметила заместитель декана факультета повышения квалификации и переподготовки кадров К.Э. Жаафар, за время обучения слушатели проявили трудолюбие, настойчивость, творческую активность и смогли стать единой командой. Слушатели переподготовки специальности «Инновационный менеджмент» получили новые знания в области психологии управления, менеджмента, экономики, производственных технологий и инноваций, управления внешнеэкономической деятельностью, логистики, маркетинга в инновационной сфере, коммерциализации научно-исследовательских работ и др.

Учебный план переподготовки по данной специальности включал в себя управленческий, экономический, теоретический и практико-ориентированный блоки.

Обучение по специальности «Инновационный менеджмент» проводили высококвалифицированные специалисты организаций НАН Беларуси, преподаватели ведущих вузов республики, в качестве лекторов приглашались также профессиональные тренеры-консультанты, имеющие практический опыт успешной работы.

Вручению дипломов о переподготовке предшествовало достаточно продолжительное (17 месяцев) обучение, сдача государственного экзамена и защита дипломных работ.

Руководство кафедры менеджмента отметило высокий уровень дипломных работ слушателей, которые представляли разные тематические блоки – инновационный менеджмент в сфере образования, малые инновационные предприятия, управленческие решения, логистика, инновационные проекты для конкретных предприятий и другие. Представленные дипломные работы могут найти своё практическое применение в соответствующих отраслях.

Торжественное выступление администрации Института подготовки научных кадров НАН Беларуси и факультета повышения квалификации и переподготовки кадров закончилось вручением дипломов. Ректор Института В.В. Шкурко в торжественной обстановке вручил выпускникам дипломы государственного образца о переподготовке, поздравил их с присвоением новой квалификации «менеджер-экономист», пожелал дальнейших успехов на ниве образования, науки и производства, отметил важность непрерывности образования и пригласил на новые образовательные программы.

Сотрудники Института подготовки научных кадров НАН Беларуси убеждены: подготовка инновационных менеджеров – лидеров-руководителей инновационных проектов – это новая сфера престижного вузовского и последипломного образования и считают, что переподготовку кадров в современных условиях следует рассматривать не как переквалификацию и смену направления деятельности, а как возможность в короткие сроки (за 1,5 года) получить опытных специалистов в области инновационной деятельности, готовых воспринимать и внедрять инновационные проекты.

Обучение в новых группах по данной специальности начнется уже этой осенью.

 

Елена БЕГАНСКАЯ,

научная информационно-аналитическая газета «Веды»,

№ 29 (2341) 18.07.2011


© ГУО "Институт подготовки научных кадров НАН Беларуси"